李卫东决定，富康工程改革的第💡📗一步，就是🆒给技术处来🎰🔫一次大换血。
这技术处长，肯定不能再用下去了，技术处里其他混吃等🏈😆⚭死的人，也得清理🞥🖏掉。
如果不从根源上推到重来的话，就无法解决吃大锅饭的问题。
所以李卫东需要🕻🎵招募一批新的人💡📗才，😬🄟组建一个新的技术处。
招募人才的问🎬题，李卫东也早已经有了主意。
……
珠三角的特区，是改革开放最前沿的阵地。
某份销量很高的报纸上，出现了一条广告，最头上标题的位置是“诚聘”两个字。
看到这两个字便知道，这是一条招聘广告。
在特区💸🖫这种地🎬方，🆅🍌🆩报纸上最多见的，大概就是招聘的广告。
而且各行各业的招聘广告都有🂵📍🙣，上到造原🍩子弹的，下到煮茶叶蛋的，都有人登广告🞲😂招聘。
在“诚聘”二字下面，便是这样一句话：四海英才，不管您身在何处，我们一如既往特期待着，与您工厂未来！富康工程机械股份有限公司。随后👜便是招聘的岗位和待遇。
19🗦96年，全中国人🕐才最为汇聚的地方，非特区莫🜔🁴属。
九十年代👍🚎初期，中国出现了最大规模一次的下海🄊🟈🛎潮，机关事业单位以及国企里的“能人”纷纷选择下海。
那些人脉关系不错的，往往会选择留在本地🆒，靠着自己的人脉关系做些生意🞥🖏，成为知名企业家的不在少数。
那些管理型的🎬人才，除了自己做生意之外，大多都是去了外企，外企的待遇可比国企高几倍甚至几十倍。
而技术型的人才，则纷纷涌向了特区。
以当时的👍🚎那种经🕻🎵济环境，有技术人的人才，想要🄊🟈🛎赚大钱的话，要么自己创业，要么就是去特区。
特区做的企业老板们，别的不敢说，给钱是真的很🄸痛快。
“时间就👍🚎是金钱，效率就是生命”，这在特区并不是一句口号，而是深入到🞥🖏特区经济发展的骨髓里。
反过来说，特区的企业家，舍得花钱😬🄟去节约时间，打工仔们也会玩命去提高效率。
与之相比，京沪虽然是一线城市，但除了户口具有吸引力之外，再给钱🍤方面的确不如特区这么的干脆。
也因此，李卫东直接跑去特区打广告招人。